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进行理性的分析之前，需要在价值观层面澄清一个误解，即对996有争议，并不是不想奋斗、不要劳动。今天，从梦想改变命运的个体，到在经济下行压力背景下负重前行的企业，再到我们这个正在进行复兴冲刺的民族，都仍然需要奋斗精神、需要艰辛劳动。没有人不懂“不劳无获”的道理。但崇尚奋斗、崇尚劳动不等于强制加班。苦干是奋斗，巧干也是奋斗；延长工时是奋斗，提高效率也是奋斗。因此，不能给反对996的员工贴上“混日子”“不奋斗”的道德标签，而应该正视他们的真实诉求。
但是从这次的股东大会上来看，董明珠显然已经瓦解了“政变”，格力没有枪声，她依然是格力女王。02股东大会上，董小姐谈分红和加薪，谈多元化布局，也谈退休计划。对于分红：持续分红，具体看战略规划。格力电器常年是分红大户，但是2017年不分红曾引发争议。2018年中期分红，董明珠对此表示：“十年都在分红，一年不分红人家就要骂我。我们未来依然会坚持分红，但是我们什么时候给股东回报，是根据企业的战略规划。”
澎湃新闻：学校鼓励这种教学创新吗？涂超：学校比较包容，只要符合规定，都会大力支持。我们这个年级物理组的老师，在我出题过程中还给我提供了许多建议。第一次命题故事类物理试卷时，大家也都很支持。澎湃新闻：这种出题方式难点在哪儿？会继续坚持下去吗？
Bankrate数据显示，美国信用卡利率已经达到17.6%的历史最高水平。要知道，大多数信用卡都有可变利率，与美联储基准利率相挂钩。随着联邦基金利率的上升，信用卡利率也随之上升。持卡人会在一两个计费周期内看到差别。根据美国金融网站NerdWallet数据，美国家庭平均每个月背负6929美元的信用卡债务，每年支付的信用卡利息为1141美元。另据理财网站WalletHub分析，如果增加25个基点，到2018年底信用卡用户将损失约16亿美元的额外费用。考虑到全年加息4次，信用卡用户在2018年将比其他方式多支付约112.6亿美元。
Uber的故事不只是打车，而是一个全场景的生态布局。据《华尔街日报》报道，Uber正在在其网站上招聘无人机主管，可以帮助交付无人机在明年开始运作，并在2021年之前实现在多个市场的商业化运营。据了解，这项无人机食品交付计划在Uber内部被称为UberExpress，帮助UberEats实现食品速递。
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